上海虹欣勞務(wù)派遣有限公司
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企業(yè)性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
規模人數: 1-500人
企業(yè)地址: 上海市寶山區長(cháng)江南路180號C505室
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企業(yè)簡(jiǎn)介
上海虹欣勞務(wù)派遣有限公司于2020年經(jīng)上海市人力資源和社會(huì )保障部、勞動(dòng)局、工商局批準成立的一家專(zhuān)業(yè)從事國內勞務(wù)輸出、人力資源開(kāi)發(fā)、人才就業(yè)安置、跟蹤管理的專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣機構。
本公司擁有一批專(zhuān)業(yè)從事勞務(wù)派遣工作并具有豐富經(jīng)驗的從業(yè)人員; 勞務(wù)派遣服務(wù):提供專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣協(xié)議、按企業(yè)委托招聘、組織人員面試、代辦招退工、崗前培訓及簽訂勞動(dòng)合同、員工檔案管理、代繳社保、員工薪資發(fā)放、專(zhuān)業(yè)人員后勤管理、不符合崗位要求的員工及時(shí)更換、代理勞務(wù)糾紛、定期企業(yè)回訪(fǎng)及后期跟蹤管理。
派遣業(yè)務(wù)流程:
1.業(yè)務(wù)咨詢(xún):初步了解雙方意向,確認合法資質(zhì),交換公司基本情況加以說(shuō)明 ;
2.分析考察:根據用人單位提出要求,對實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解,如有必要可進(jìn)行考察;
3. 提出派遣方案:根據不同的用人單位要求及現有狀況,制定勞務(wù)派遣方案;
4. 洽談方案:雙研究、協(xié)商勞務(wù)派遣方案內容,并在合法用功的前提下修改、完善派遣方案;
5. 簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》:明確雙方權利、義務(wù)、分清法律責任,依法簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》 實(shí)施、提供服務(wù):與員工簽訂勞動(dòng)合同,嚴格執行《勞務(wù)派遣合同法》之各項規定。
虹欣勞務(wù)派遣有限公司服務(wù)具體項目:
委托招聘:用人單位提出用人要求,公司根據客戶(hù)提出的標準條件,嚴格篩選,確保人員素質(zhì),在最短的時(shí)間內向用人單位推薦合適的人才
員工體檢:組織員工到甲等醫院做入職體檢和年度體檢 手續辦理:負責員工的入職、退工手續的辦理。徹底解決用工方風(fēng)險
員工培訓:負責員工的崗前培訓及技能提高培訓
合同管理:依法與派遣員工建立勞動(dòng)關(guān)系,包括勞動(dòng)合同訂立、終止等。
薪酬發(fā)放:與企業(yè)協(xié)商制定薪酬方案,并按時(shí)依照財務(wù)制度準時(shí)、足額發(fā)放員工工資。
企業(yè)文化:組織開(kāi)展形式多樣的文化娛樂(lè )活動(dòng),陶冶情操 后勤管理:對員工進(jìn)行跟蹤管理,實(shí)行現場(chǎng)解決方案,做好后勤保障工作
爭議處理:處理員工與企業(yè)之間的勞資糾紛,參與勞資仲裁和訴訟。為客戶(hù)進(jìn)行風(fēng)險防范,資深專(zhuān)家顧問(wèn)協(xié)助企業(yè)處理突發(fā)事件
法規咨詢(xún):為企業(yè)和員工提供勞動(dòng)人事政策和法規咨詢(xún)
工會(huì )建設:建設職工之家,協(xié)調處理勞資關(guān)系,維護員工合法權益
其他服務(wù):負責上述服務(wù)以外的其他日常相關(guān)服務(wù) 虹欣勞務(wù)派遣服務(wù)文化 我們的宗旨: 高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 增值客戶(hù)效益 節約客戶(hù)成本節約客戶(hù)時(shí)間 企業(yè)用人滿(mǎn)意 員工本人滿(mǎn)意 學(xué)校就業(yè)滿(mǎn)意當地政府滿(mǎn)意
合作模式
企業(yè)用工情況
崗位名稱(chēng) | 專(zhuān)業(yè)要求 | 需要人數 | 男女比例 | 招聘時(shí)間 |
專(zhuān)業(yè)技能普工 | 汽車(chē)、機械類(lèi) | 100 | 隨時(shí) |